Conflitti collettivi del lavoro

Il principale indicatore statistico dei conflitti di lavoro collettivi che generano interruzioni di lavoro è il numero di giornate lavorative non effettuate a seguito di uno sciopero o una serrata. Gli altri indicatori della statistica dei conflitti collettivi di lavoro in Svizzera sono il numero di scioperi o serrate durati almeno una giornata di lavoro e il numero di dipendenti coinvolti direttamente e indirettamente.

Conflitti collettivi del lavoro 1) 2019

Sezioni economiche		Casi	Lavoratori coinvolti	Giornate lavorative non effettuate
Totale 2)		4	111	1 372
A	Agricoltura, silvicoltura e pesca	0	0	0
B	Attività estrattive	0	0	0
C	Attività manifatturiere	1	51	357
D	Fornitura di energia elettrica	0	0	0
E	Fornitura di acqua, trattamento dei rifiuti	0	0	0
F	Construzioni	1	12	36
G	Commercio; riparazione di autoveicoli e motocicli	0	0	0
H	Trasporto e magazzinaggio	0	0	0
I	Servizi di alloggio e di ristorazione	0	0	0
J	Servizi di informazione e comunicazione	0	0	0
K	Prestazione di servizi finanziari e assicurazioni	0	0	0
L	Attività immobiliari	0	0	0
M	Attività professionali, scientifiche e tecniche	0	0	0
N	Attività amministrative e di servizi di supporto	2	48	979
O	Amministrazione pubblica	0	0	0
P	Istruzione	0	0	0
Q	Sanità e assistenza sociale	0	0	0
R	Attività artistiche, di intrattenimento e divertimento	0	0	0
S	Altre attività di servizi	0	0	0
Z	Attività inclassificabile (questo codice non fa parte della NOGA) 3)	0	0	0

1) Sciopero di almeno une giornata lavorativa
2) Per ragioni metodologiche, lo sciopero delle donne del 14 giugno 2019 non è stato censito.
3) Impiegati di commercio e personale della vendita Fonte: Ufficio federale di statistica, Indagine sui conflitti collettivi del lavoro

Informazioni supplementari

Tabelle

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