Personnes en sous-emploi et force de travail potentielle supplémentaire

Potentiel de forces de travail

En 2019, le potentiel de forces de travail non utilisées en Suisse se montait à 818 000 personnes, composé de 357 000 personnes en sous-emploi, de 216 000 chômeurs au sens du BIT et de 245 000 personnes correspondant à la réserve inexprimée de travail (personnes à la recherche d’un emploi mais pas disponibles à court terme, et inversement). La part des femmes s'élève à 63,1%.

Manque de travail

En 2019, 11.6% des personnes actives en Suisse étaient concernées par le manque de travail. Le taux de manque de travail se compose du taux de sous-emploi (7,3%) et du taux de chômage au sens du BIT (4,4%). Le volume de travail supplémentaire souhaité par ces personnes représente en tout 284 000 équivalents plein temps (personnes en sous-emploi: 108 000 équivalents plein temps; chômeurs au sens du BIT: 175 000 équivalents plein temps). Le taux de manque de travail est deux fois plus élevé chez les femmes (16,1%) que chez les hommes (7.7%).

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