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Enquête suisse sur la population active 2019-2020: moyennes annuelles En Suisse, les trois quarts des salariés enregistrent leurs heures de travail

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Entre 2012 et 2022, le travail à temps partiel a progressé trois fois plus que le travail à plein temps

19.04.2021 - En 2019, en Suisse, 73,9% des salariés enregistraient leurs heures de travail, contre seulement 58,1% dans l’Union européenne (UE). Par rapport à l’UE, la Suisse présente une part moins élevée de personnes actives occupées ayant un horaire de travail déterminé (49,2%; UE: 60,1%) et une part plus élevée de personnes actives occupées jouissant d’une grande autonomie au travail (60,4%; UE: 50,6%). En 2020, 18,2% des personnes actives occupées travaillaient régulièrement le samedi et 9,3% régulièrement le dimanche. Le télétravail à domicile a sensiblement augmenté en 2020, mais il reste très diversement répandu selon les branches économiques. Ces résultats proviennent de l’enquête suisse sur la population active de l’Office fédéral de la statistique (OFS).

Ce communiqué de presse propose des résultats issus de l’enquête suisse sur la population active (ESPA) pour les années 2019 et 2020. En 2019, l’ESPA – comme toutes les enquêtes analogues organisées dans l’UE – a été complétée par un module spécial sur «l’organisation du travail et l’aménagement du temps de travail». Des analyses plus détaillées sont disponibles dans la publication «Organisation du travail et aménagement du temps de travail en Suisse et en comparaison européenne 2019». 

L’enregistrement des heures de travail est plus répandu en Suisse qu’en Europe 

En Suisse, en 2019, 73,9% des salariés enregistraient leurs heures de travail, contre seulement trois salariés sur cinq dans l’Union européenne (58,1%). L’enregistrement automatique des heures de travail est deux fois plus répandu dans l’UE qu’en Suisse (32,8% des salariés contre 13,4%). La Suisse compte en revanche trois fois plus de salariés qui enregistrent eux-mêmes manuellement leurs heures de travail (53,1% contre 15,8%). La part des salariés qui n’enregistrent que leur présence au travail est de 6,9% en Suisse, contre 19,6% en moyenne européenne. Environ un cinquième des salariés n’enregistrent ni leurs heures de travail ni leur présence au travail (Suisse: 19,1%; UE: 22,3%).

Les horaires de travail déterminés sont moins fréquents en Suisse que dans l’UE

En 2019, 49,2% des personnes actives occupées avaient un horaire de travail déterminé (UE: 60,1%). 36,8% des personnes actives occupées pouvaient aménager leur horaire de travail moyennant certaines restrictions et 14,0% avaient un horaire de travail entièrement libre (UE: 21,3% et 18,6%). L’horaire de travail déterminé est moins fréquent dans les pays nordiques, notamment en Finlande (29,9%) et en Suède (34,7%), alors que la Hongrie, la Lituanie et la Bulgarie, présentent des parts de près de 80%.

Grande autonomie au travail 

En 2019, en Suisse, 60,4% des personnes actives occupées jouissaient d’une grande autonomie au travail, à savoir qu’elles avaient une grande ou une certaine influence tant sur le contenu que sur l’ordre d’accomplissement de leurs tâches. À l’opposé, 13,5% des personnes actives occupées avaient peu ou aucune influence sur le contenu et sur l’ordre d’accomplissement de leurs tâches. En Europe, 50,6% des personnes actives occupées jouissaient d’une grande autonomie au travail. Les parts les plus élevées s’observent en Islande (76,4%), au Portugal (75,5%) et au Luxembourg (73,3%). Les proportions ne sont que 19,8% et 23,2% à Chypre et en Slovaquie. 

Un salarié sur vingt travaille sur appel

En 2020, 5,5% des salariés travaillaient sur appel. La proportion n’a pratiquement pas évolué par rapport à 2010 (5,6%). 45,8% de ces salariés avaient un nombre d’heures de travail minimum garanti. Le travail sur appel s’observe dans des proportions supérieures à la moyenne chez les salariés à l’âge de la retraite (25,0%) et chez les 15 à 24 ans (9,8%) (groupes d’âge intermédiaires: entre 4,4% et 5,1%). 

Recul du travail régulier les samedi et dimanche

La part des personnes actives occupées qui travaillent le week-end a reculé entre 2010 et 2020. Si, en 2010, 22,5% des personnes actives occupées travaillaient régulièrement le samedi et 11,3% régulièrement le dimanche, les proportions sont tombées à 18,2% respectivement 9,3% en 2020. Les femmes travaillent plus souvent le week-end que les hommes (samedi: 20,7% contre 16,1%; dimanche: 10,3% contre 8,4%). Les personnes à l’âge de la retraite (samedi: 26,7%; dimanche: 15,8%) et les jeunes de 15-24 ans (samedi: 24,3%; dimanche: 10,6%) travaillent souvent le week-end. Le travail du week-end est également répandu dans les branches «agriculture et sylviculture» 
(samedi: 64,7%; dimanche: 47,7%) et «hébergement et restauration» (samedi: 50,6%; dimanche: 35,0%). 

Forte progression du télétravail à domicile en 2020

En 2019, un quart des personnes actives occupées (24,6%) pratiquaient le télétravail à domicile au moins occasionnellement (au moins une fois au cours des quatre semaines précédant l’enquête). En 2020, année de la covid-19 et des mesures de protection contre la pandémie, le pourcentage annuel moyen a atteint 34,1%, avec des valeurs sommets au deuxième et au quatrième trimestre (resp. 39,7% et 37,3%). 

En 2020, c’est dans la branche «information et communication» que le télétravail à domicile était le plus répandu (76,3%; 2e trimestre: 84,0%; 4e trimestre: 82,5%), devant la branche «activités financières et assurances» (moyenne annuelle 2020: 61,4%; 2e trimestre: 72,5%; 4e trimestre: 71,6%). Dans les branches «enseignement» et «activités spécialisées, scientifiques et techniques», plus de 50% des personnes actives occupées ont travaillé au moins occasionnellement en télétravail à domicile en 2020 (54,7% dans la première, avec un maximum de 62,8% au 2e trimestre; 54,2% dans la seconde, avec un maximum de 63,0% au 2e trimestre).

Vous trouverez des informations complémentaires sous forme de tableaux et de graphiques dans le document PDF ci-dessous.


 

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